Przejdź do treści głównej

Prawo Pracy

Związkowcy w ministerstwie: „Dość bezkarności nieuczciwych szefów”!

Spotkanie związkowców w ministerstwie (fot. OZZ IP)

Mariusz Piotrowski i Bartosz Kurzyca z OZZ Inicjatywa Pracownicza – jedni z architektów porozumienia po trwającym 41 dni strajku w gnieźnieńskim Jeremiasie, wraz z innymi przedstawicielami związków zawodowych, spotkali się z władzami w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej i wezwali stronę rządową do wzmocnienia Państwowej Inspekcji Pracy oraz zakończenia zastępowania umów o pracę umowami „śmieciowymi”.

Kilkunastu przedstawicieli strony związkowej w Polsce przyjęła w ministerstwie szefowa resortu – Agnieszka Dziemianowicz-Bąk. Związkowcy zaapelowali do władz o uniemożliwienie zastępowania „śmieciówkami” umów o pracę oraz ukrócenie systemowego zwalczania związkowców w ich zakładach pracy. „Związkowcy pierwsi tracą pracę na śmieciówkach – umowy zlecenie to jedna z głównych metod Union Bustingu w Polsce. Skala procederu jest porażająca. Nasz kraj jest w tym unikatem w skali całej Unii Europejskiej. Nie chcemy być tylko tanią siłą roboczą dla korporacji. To wielka hańba, że także państwowe spółki z miliardowymi obrotami, jak TVP czy Orlen Transport, zamiast podnosić standardy w swoich branżach, stosują fikcyjne formy zatrudnienia” – zauważył po spotkaniu Ogólnopolski Związek Zawodowy Inicjatywa Pracownicza. – „Ministerstwo Pracy zdecydowanie przeciwstawia się zwalczaniu związków zawodowych przez pracodawców. Stosowanie praktyk godzących w ich tworzenie i funkcjonowanie jest niezgodne z prawem” – mówiła Ministra Dziemianowicz-Bąk, która dodała, że wielokrotnie zwracała się do Głównego Inspektora Pracy o wszczęcie kontroli w zakładach pracy po uzyskaniu informacji, że łamane są w nich przepisy prawa pracy czy bezprawnie zwalniani są działacze związkowi.

Mariusz Piotrowski z OZZ Inicjatywa Pracownicza w Jeremias Gniezno (fot. MRPiPS)

Strona związkowa podnosiła na spotkaniu, że Państwo ponosi porażkę w zwalczaniu nielegalnych form zatrudnienia, a „umowy śmieciowe” to okradanie milionów pracowników na miliardy złotych z tytułu nieopłaconych nadgodzin, odebrania prawa do urlopów wypoczynkowych, macierzyńskich, wychowawczych i płatnych zwolnień chorobowych. „Trzeba mówić o tym głośno: fortuny w Polsce buduje się także nieuczciwie, kosztem ograbiania milionów pracowników z podstawowych świadczeń jak opieka medyczna, urlop wypoczynkowy, macierzyński, L4. Unikając opłacania należnych składek, uderzają także w system powszechnej opieki medycznej, wydłużając kolejki do lekarzy” – przekazała Inicjatywa Pracownicza. Związkowcy przekazali ministrze też list otwarty do ministrów i posłów na Sejm RP z wezwaniem rządu, posłanek i posłów do „przyjęcia ustawy o wzmocnieniu Państwowej Inspekcji Pracy w celu skutecznej walki z fikcyjnymi formami zatrudnienia”.

(źródło OZZ IP)
Tagi